在科英布拉(Coimbra)达卢斯医院(Hospital da Luz)旁举行的新闻发布会上,葡萄牙公共教育部私营部门负责人鲁伊-马罗尼(Rui Marroni)说,自一月份向葡萄牙私立医院协会(APHP)提交反建议书以来,谈判一直处于停滞状态,"这毫无道理"。
"他解释说:"11月中旬[2023年],葡萄牙私立医院协会(APHP)提交了一份审查现行集体劳动协议的提案,而葡萄牙公共教育部(SEP)则在1月份提交了一份反提案,在此期间,我们没有被召集参加任何谈判会议。
据该工会领导人称,谈判进程应朝着谈判提案的方向发展,"但这并没有发生,因此,护士们正在进行抗议"。
公共教育部报告说,私营部门的护士继续加班加点,作息时间不规律,轮班工作和艰苦的工作时间没有增加或补偿。
据 Rui Marroni 称,正是由于这些原因,工会要求进行谈判,将这些事项纳入集体劳动协议,"以便使其得到保障",因为一些机构已主动着手进行补偿。
定于 7 月 9 日举行的罢工涉及南部的科英布拉和莱里亚地区,定于 7 月 10 日举行的罢工涉及北部地区,第一天在里斯本的 APHP 总部前举行街头集会,第二天在波尔图的 CUF 医院前举行街头集会。
如果会议召开且谈判取得进展,公共教育部可以对取消罢工进行分析,这样做只是为了 "对能够促进谈判的实体(APHP)施加一些压力"。
据公共教育部估计,有 4 200 名护士在私立医院工作,其中大多数在大型经济集 团拥有的单位工作。