C'est devenu une valeur fondamentale pour l'équipe de Century 21 DomusAzul, basée à Vilamoura. Aujourd'hui représentée par Jonathan Takield, l'entreprise a des projets ambitieux et passionnants pour se développer. Bien entendu, tout cela ne serait pas possible sans les personnes qui travaillent en coulisses.
Donner la priorité à nos clients
Dès le début de son parcours, l'équipe a compris qu'il était important de considérer l'activité immobilière pour ce qu'elle est. En fin de compte, nous aidons nos clients à gérer l'un des aspects les plus importants de leur vie : l'endroit qu'ils appellent leur maison.
C'est pourquoi notre équipe est parfaitement formée pour entretenir des relations avec des clients qui prennent des décisions importantes dans leur vie. Nous prenons leurs décisions tout aussi sérieusement qu'eux. En raison de cette valeur fondamentale, Century 21 DomusAzul investit beaucoup dans l'équipe de Vilamoura et veille à ce que ces valeurs soient inculquées chaque jour de travail.
Créer des opportunités à Vilamoura et au-delà
Une équipe performante se développe constamment et s'adapte à l'évolution des tendances. Nous sommes ravis d'être à une étape passionnante de notre croissance et nous cherchons maintenant à accueillir de nouveaux visages pour nous rejoindre dans ce voyage.
Si nous accordons la plus grande attention à nos clients, nous accordons également la priorité au bien-être et à la satisfaction de nos employés. Les valeurs de l'équipe sont fortes, mais l'indépendance et la liberté de prendre en charge les carrières individuelles des employés sont également encouragées.
Pour ce faire, nous offrons les meilleures technologies et outils numériques qui facilitent la vie de nos employés. En outre, cela stimule la productivité, ce qui accélère la croissance de leur propre travail, puis de l'entreprise dans son ensemble.
L'évolution de carrière est importante. Les possibilités uniques de progression et de formation offertes par Century 21 DomusAzul sont conçues pour cibler différents domaines de développement, ce qui permet à l'individu de contrôler les domaines dans lesquels il souhaite s'améliorer.
L'activité des employés est également soutenue par une équipe de marque et de marketing qui comprend les moyens les plus efficaces d'attirer un public plus large. Une fois de plus, cette activité permet d'élargir le portefeuille de clients et d'offrir aux employés davantage de possibilités de réussite.
C'est une période vraiment passionnante pour faire partie d'une équipe dévouée et en pleine croissance. Nous sommes impatients de commencer la nouvelle année et de rencontrer de nouveaux visages qui partagent nos valeurs et notre passion pour l'immobilier. Rejoignez notre équipe de Vilamoura, appelez-nous ou envoyez-nous un courriel dès aujourd'hui pour vous renseigner sur les possibilités d'emploi.
Téléphone : +351 929 326 +351 929 326 385
Courriel : jonathan.takield@century21.pt