La marque est à la recherche d'un professionnel expérimenté, doté d'un esprit novateur et désireux de travailler sur un projet audacieux et différenciant. Il sera responsable de l'acquisition des talents, du développement de l'équipe, de la gestion des performances et de la création d'un environnement de travail qui encourage l'épanouissement personnel et professionnel des employés.

Le directeur des ressources humaines rendra compte directement au directeur général du W Algarve et sera un membre à part entière du comité exécutif de l'établissement.

Il devra être capable de développer des solutions innovantes pour améliorer les performances de l'équipe et promouvoir la culture unique de la marque W.

"La mission de W Hotels est de susciter la curiosité et d'élargir les horizons. Nous sommes un lieu où l'on peut vivre librement et authentiquement. Notre essence est de réinventer le luxe, en nous inspirant de nouveaux visages et de nouvelles expériences. Notre prochain directeur des ressources humaines doit partager cette vision - être original, innovant et être la force motrice de la mise en valeur du talent de chaque membre de l'équipe du W Algarve", déclare la marque.

Pour plus de détails sur le poste et ses exigences, visitez le site web de Marriott.