רוב הפורטוגלים אינם רואים בבינה מלאכותית (AI) מוסרית, בטוחה, הוגנת או נאמנה, יש ספקות לגבי השימוש בה בתרבות וספורט, בחוק או בממשל ובמנהל ציבורי, ובין הצעירים ביותר, מאמינים כי זה ישפיע על יחסים בינאישיים. ויש חששות שזה ישפיע גם על שוק העבודה, אומר המחקר "המוסר של בינה מלאכותית בפורטוגל", מאת בית הספר לניהול מידע NOVA (NOVA IMS), אליו הייתה טרבלהו על ידי ECO גישה

.


"העמדות שחשפו הפורטוגלים תואמות מחקרים שבוצעו בכלכלות מפותחות כמו ארה"ב ומדינות מערב אירופה אחרות. במילים אחרות, יש השקפה חיובית על AI כסוג של הגדלה אנושית, עם זאת, תמיד יש חשש (כמעט מדע בדיוני) מ- AI שיחליף את כל העבודה האנושית ", מתחיל באומרו דייגו קוסטה פינטו, פרופסור שביים את מחקר NOVA IMS

.


"בהקשר הפורטוגלי בפרט, יש גורם מסוים שיכול להגביר את תפיסת הפגיעות ביחס ל- AI, בהתחשב במאפייני שוק העבודה בפורטוגל (חוזים, שכר ממוצע, רמת משימות). ככל שהמשימה שבוצעה בעבודה בסיסית יותר ופחות יציבות בעבודה (חוזים לזמן קבוע), כך הפחד להיות מוחלף על ידי AI ", אמרה חוקרת המחקר שיש בה גם הפרופסורים אנה ריטה דה קונה גונסאלבס ורפאל לואיס וגנר

בתיאום שלה.


שיעור העבודה הרעועה בפורטוגל ירד, ועומד על 17.1 אחוזים ברבעון הראשון, אך הוא עדיין מעל הממוצע האירופי. הנתון מראה שיש "הרבה מה לעשות ולעבוד עליו", מכיוון שפורטוגל ממשיכה "בשיעור מעל הממוצע האירופי, הן במונחים כלליים והן מבחינת צעירים", הודתה אנה מנדס גודיניו, שר העבודה, בפרלמנט בסוף מאי

.


מחקר שנערך על ידי הארגון לשיתוף פעולה ופיתוח כלכלי (OECD) מציין גם כי בפורטוגל ההשפעה של AI על שוק העבודה עשויה להיות משמעותית: אוטומציה עשויה להשפיע על 30 אחוז מהמשרות, מעל הממוצע של 27 אחוזים במדינות ה- OECD.