लुसा एजेंसी को भेजे गए एक बयान में, सिंदेपोर ने कहा कि उसने हाल ही में अज़ोरेस के स्वास्थ्य और खेल के क्षेत्रीय सचिव, मोनिका सेदी को “तत्काल समाधान के लिए मुद्दों” के साथ एक पत्र भेजा था, लेकिन दावा किया है कि समस्याओं को हल करने के लिए “कोई प्रतिबद्धता नहीं” की गई थी।

“जवाब में, संघ के पास केवल परिस्थितिजन्य शब्द थे”, समूह ने चेतावनी दी है, जो “इस बीच कुछ भी नहीं करने पर” हड़ताल को चिह्नित करने की बात स्वीकार करता है।

संघ के क्षेत्रीय समन्वयक मार्को मेडेइरोस कहते हैं, “सिंदेपोर/अज़ोरेस ने यह सुनिश्चित करने के लिए सब कुछ किया है कि नर्सों की ओर से सामाजिक शांति पर सवाल न उठाए जाएं, लेकिन, हमने जो निष्क्रियता दर्ज की है और हमारे सहयोगियों के प्रति प्रतिबद्धता और सम्मान के कारण, हड़ताल सितंबर में एक वास्तविकता बन सकती है”, संघ के क्षेत्रीय समन्वयक, मार्को मेडेइरोस कहते हैं।

नर्सों की कमी, “जो अधिक काम कर रही हैं, शेड्यूल तैयार करने में समस्याएं, छुट्टियों और ओवरटाइम के संचय में समस्याएं”, “300 दिनों से अधिक संचय” वाले पेशेवरों के साथ, वर्ग द्वारा बताई गई कुछ समस्याएं हैं।

सिंदेपोर नर्सों के रहने के लिए प्रोत्साहन को लागू करने की तात्कालिकता बताते हैं, जैसा कि पहले से ही अन्य स्वास्थ्य पेशेवरों के साथ होता है।

वर्तमान में, वे कहते हैं, सांता मारिया, फ्लोर्स और पिको में पहले से ही नर्स तैनात हैं, जो बसने के लिए “इस प्रोत्साहन से आकर्षित” हैं, लेकिन वित्तीय सहायता का “गैर-श्रेय” “पेशेवरों द्वारा इन द्वीपों को छोड़ने का कारण बनेगा”, “रहने की उच्च लागत, स्थायी आवास खोजने में कठिनाई और किराए पर लेने की उच्च लागत” के कारण।

संघ विशेषज्ञ नर्सों के बारे में भी चिंतित है - क्षेत्रीय सरकार (PSD/CDS-PP/PPM) द्वारा वेतनमान बढ़ाने के लिए “सार्वजनिक वादा” करने के बावजूद, ये पेशेवर अपनी वेतन स्थिति से “असंतुष्ट” थे।

नर्सों की करियर की प्रगति की प्रक्रिया एक और मुद्दा है जो इस क्षेत्र से संबंधित है।

“यह एक लंबी प्रक्रिया रही है, जिसमें आसान और आसन्न समाधान के कई वादे हैं, लेकिन जो समय के साथ आगे बढ़ती गई है। इसलिए, यह बिल्कुल भी वांछनीय नहीं है कि निदेशक मंडल द्वारा अधिक देरी या अंतिम समय में अनुरोध किया जाए, इस डोजियर को और अवरुद्ध किया जाए”, प्रेस विज्ञप्ति में उद्धृत सिंदेपोर के अज़ोरेस के समन्वयक का कहना

है।