Kısa bir konuşmada, yürütme lideri, ülkenin teknolojik düzeyde “yeni bir sıçrama nasıl atılacağını” bilmenin zorluğuyla karşı karşıya olduğunu düşündü ve yolun daha nitelikli personel eğitimi, yetenek tutma, dış yetenek çekerek, daha fazla katma şirketleri inşa ederek olduğunu savundu. değeri ve şirketler ve bilgi üreten kuruluşlar arasında daha büyük bir bağlantı ile.
Sonrasında, teknoloji şirketleriyle bağlantılı genç bir kadın tarafından birkaç dakika önce yapılan ve İspanya'da Portekiz'in Kurtarma ve Esneklik Planı'nın (PRR) uygulanması açısından daha gelişmiş olduğuna dair bir inanç olduğunu söyleyen bir müdahaleyi yorumladı.
“ İspanya'dan daha ileride olmamız gerekmiyor. Avrupa Birliği'nin diğer Üye Devletlerinden daha ileride olmalıyız. PRR çok ilginç, ama aynı anda tüm Avrupa Birliği ülkelerinde Marshall Planı benzer bir şey enjekte edecek”, dedi.
Başka bir
deyişle, António Costa'ya göre, “rekabet acımasız olacak, çünkü her şey için bir yarışma olacak: inşaat malzemeleri için hammaddeler için, mikroçipler için, yarı iletkenler ve yetenek için”.
“ Bu yüzden hedefe doğru ilerlemek için önde olmak zorunda. Amacımız şu anda sadece Avrupa ortalamasına değil, aynı zamanda Avrupa Birliği'nin ilk 10'unda yer alan ülkelere ulaşmaya da başlamak zorunda olduğumuz bu olağanüstü fırsatı kullanmak olmalı” dedi.
Bu noktada başbakan, Portekiz'in mühendislik alanında yüksek oranda mezun olması nedeniyle, “Avrupa Birliği'ndeki üçüncüsü, sadece Avusturya ve Almanya önündeyken “bunu yapacak kaynaklara sahip olduğunu savundu.
António Costa daha sonra Portekiz'deki teknolojik ekosistemin “çok canlı” olduğunu savundu, ancak bunun “büyümeye devam etmesi” gerektiğine dair uyarıda bulundu.
“ Bu, ülke için mutlak bir önceliktir” dedi, Portekiz zaten sahip olduğu gerçeğine atıfta bulunmadan önce “yedi tek boynuzlu at”, teknoloji şirketleri bir milyar dolar aşan sermayeli teknolojik şirketler.
“ Bu yedi tek boynuzlu at, diğer tüm girişimlere güven mesajı veriyor. Çoğu girişim asla tek boynuzlu at olmayacak. Ancak bu tek boynuzlu atların belirlediği örnek, halihazırda iş yapanlar, halen çalışanlar için ya da dışarıdakiler için büyük bir motive edici faktör” diye ekledi.