У зверненні до членів профспілки, до якого мала доступ Луса, профспілкова структура повідомила, що в Генеральному директораті з питань зайнятості та трудових відносин(DGERT)"відбулася зустріч з метою проведення переговорів щодо угоди про мінімальні послуги".

На думку профспілки, пропозиція щодо мінімальних послуг, представлена easyJet, є "явно непропорційною і такою, що порушує конституційний принцип права на страйк".

Так, у заяві йдеться, що "з 308 рейсів, запланованих на 15, 16 і 17 серпня, easyJet вже скасував 164 рейси (53%)", залишивши "144 рейси, з яких easyJet пропонує 124 рейси з мінімальними послугами - 86%".

На думку SNPVAC, "називати таку кількість рейсів, запропонованих easyJet, мінімальними послугами явно перебільшено", додавши, що, що стосується прав пасажирів, "easyJet є першою компанією, яка не відстоює свої інтереси, через різні скасування рейсів, які ми бачимо щодня через відсутність екіпажу або надмірний робочий час".

Профспілка заявила, що "головний аргумент про втрату стикувальних рейсів у дні страйку легко спростовується кількістю доступних альтернативних рейсів, запропонованих іншими компаніями", заперечуючи, що тривалість страйку "є надмірною або занадто довгою (3 дні), враховуючи, що літній період ІАТА рахується з 1 квітня по 31 жовтня".

У SNPVAC також заявили, що "easyJet завжди стверджував, як аргумент проти того, щоб не пропонувати ротацію зупинок на Різдво, що всі дні року є рівноцінними операційними днями і мають однакову цінність", заявивши, що не розуміє "різного ставлення до пасажирів, про яке він зараз заявляє".

"Тому захист права на поїздку/пересування не може бути перетворений на обмеження, яке зводить нанівець здійснення страйку", - підкреслила вона, заявивши, що покладається на "розумність суб'єктів, відповідальних за надання мінімальних послуг, і SNPVAC не відмовляється від усіх доступних їй засобів як форми протесту на захист найкращих інтересів" своїх членів.

Профспілка закликала бортпровідників easyJet до триденного страйку з 15 по 17 серпня, звинувативши компанію в ігноруванні різних спроб вирішити трудові питання.

Страйк був схвалений на загальних зборах 99% голосів "за".

Пов'язані статті: