麦当劳正在为阿尔加维地区的餐厅进行招聘，希望应聘者能够发挥自己的才能，在就业市场上获得发展。该品牌提倡对人才的赏识和培养。

麦当劳在一份声明中说："30 多年来，麦当劳培养了与品牌共同成长的各方面领导人才，为他们提供了真正的职业发展机会：90% 以上的麦当劳经理是从餐厅开始其职业生涯的，而葡萄牙麦当劳总部约 50% 的员工是从餐厅开始其职业生涯的"。

目前，这些专业人员 "在公司的各个领域担任要职，无论是在葡萄牙还是在国际上。麦当劳不断创新，致力于培养未来的领导者"。

餐厅团队由具有不同个人和职业经历的多元化人才组成，他们共同加强了麦当劳的互补性。例如，将有特殊需求的员工纳入餐厅是麦当劳全球社会责任政策的一部分，这体现了麦当劳品牌所秉承的包容价值观。

麦当劳葡萄牙分公司目前在全国各地拥有 10,000 多名员工，200 家餐厅分布在葡萄牙从南到北的各个地区和岛屿。

在阿尔加维地区，该品牌计划招聘 200 多名新员工，以加强餐厅团队。根据餐厅的不同，有机会担任不同的职务。其中包括：员工、公共关系、管理助理、营销助理、维修助理或行政助理、经理助理和餐厅经理。